Ещё будучи временно исполняющим обязанности губернатора Челябинской области, Борис Дубровский проанализировал социально-экономическую ситуацию в регионе и пришёл к выводу, что одна из проблем, которую волнует население, является трудоустройство граждан. Бориса Александровича возмутило, что при более 20 тысячах официально безработных, в области трудятся 12 тысяч иностранцев.
- Я считаю, что область сбалансирована по кадрам, и не понимаю этой практики, когда мы имеем безработных, платим им пособие, но при этом везём работников из-за рубежа. Такая практика порочна, - обозначил свою позицию Борис Дубровский и пообещал, что квота на иностранную рабочую силу будет сокращаться. Данную цель глава региона поставил, в том числе в рамках Стратегии развития региона до 2020 года.
Свои слова губернатор Челябинской области сдержал. В 2015 году в нашем регионе будут работать лишь 876 человек в 36 организациях. Большая их часть будет трудиться в строительстве (395) и в промышленности (238). При этом стоит отметить, что изначально 301 работодатель заявлял о потребности в привлечении иностранной рабочей силы в количестве 53 726 человек.
Подобные меры со стороны главы региона в большей степени расцениваются как положительный шаг, ведь на рабочие места, которые сейчас занимают иностранцы, должно прийти местное население. Таким образом, уменьшится и уровень безработицы в Челябинской области, который на середину ноября официально составляет 1,25%. Однако в Усть-Катаве сложилась практика, что большая часть, например, строительных работ делается как раз силами иностранцев. При этом делают они это качественно, быстро и за приемлемую оплату. Устькатавцы на подобные рабочие места, на которых трудятся иностранные рабочие, просто-напросто не претендуют.
Ещё одним минусом данной меры, по крайней мере, на первом этапе её реализации, может послужить нелегальное трудоустройство иностранцев.
